安徽教师招考面试内容是什么？

接下来，冰块考试网将带你认识并了解安徽教师招考，希望可以给你带来一些启示。

安徽教师招考面试内容是什么？

面试形式包括:现场试讲、说课、结构化面试与现场答辩。

试讲:是在对指定课题进行教学设计后，以考官为对象，进行模拟课堂教学的过程。

说课是在对指定课题进行教学设计后，向考官说明指定课题准备“怎样教”和“为什么这样教”的过程。

结构化面试是考官向考生提出拟定好的问题，考生在规定时间内完成回答。

现场答辩是在说课或试讲结束后，考官针对说课和试讲内容进行提问，考生作答。

 

面试流程：

1.抽签入场:考生根据所抽取的号码按顺序入场面试。

2.面试备考:一般情况下是30分钟左右的备课时间(结构化面试没有备考时间)

3.面试答试讲/说课:般情况下是20分钟左右，答辩占5分钟时间。

4.面试评分:考生答完规定试题后，考官现场打分，去掉最高分和最低分后取平均值。

5.确认退场:成绩当场通知考生，考生签字确认，在专门工作人员带领下退场。

6.面试结束:打道回府,静候体检佳音。密切关注当地的人事考试网，不要错过体检日期。

关于安徽教师招聘官方考试信息可以留意各地教育局网站和省教育厅的通知。

安徽中小学教师入编考试报考条件是什么

安徽教师招聘对象必须符合以下条件：1、具有良好的品行；2、岗位所需的学历、专业或技能条件。其中报考幼儿教师岗位的，应具有幼儿园教师资格证书，受疫情影响，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩报名应聘;3、适应岗位要求的身体条件；4、岗位所需的其他条件；招聘人员岗位表中 “35周岁以下”为“1985年6月以后出生” （其他涉及年龄计算的以此类推）。工作经历要求，截止时间为2021年8月15日。因工作单位变化而中断时间的，其在不同单位工作的时间可以累积计算。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。技工院校的全日制高级工班毕业生的学历与专科毕业生学历同等对待；技工院校的全日制预备技师（技师）班毕业生学历与大学本科毕业生学历同等对待。上述人员须同时符合报考岗位要求的其他条件。

笔试内容包括公共基础知识和专业知识两部分，分为两个科目。公共基础知识笔试内容：常识、判断推理、写作和计算机基础知识。分值120分。专业知识笔试内容：各招聘岗位的专业知识，具体考试内容见招聘人员岗位表分值120分。